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2010年5月18日通过的社会主义项目提出了“一个通用的个性化系统”,以确保现收现付养老金制度的可持续性。发布于2010年10月14日14:24 - 更新于2010年10月14日14h28播放时间1分钟。为订户保留的文章2010年5月18日通过的社会主义项目提出了“一个通用和个性化的系统”,以确保现收现付制的可持续性。为了找到新的资金来源,PS依赖于资本收入的贡献(2025年为250亿欧元)。提出了四项措施。奖金和股票期权的社会保障缴款增加(从5%增加到38%),即20亿欧元。 “社会固定利率”的增加适用于利润分享和参与(从4%到20%),即30亿欧元。 CSG在资本收入方面的应用目前可以免除(通过维持储蓄账簿的免税和主要住宅的资本收益)以及对出售资本收益免税的质疑子公司,或70亿欧元。增值税贡献的增加是在取消营业税后引入的,从1.5%降至2.2%(不包括小企业),即70亿欧元。根据PS的这四项指标,2010年将释放190亿,2025年将释放250亿,“考虑到增长”。该文本还规定了2012年以来雇主和雇员缴款的“温和”和分散。这一措施将在2025年代表120亿欧元。拟议的增加是员工缴费的0.1分和雇主每年。为了平衡这一制度,社会主义项目还侧重于改善老年人就业机会。 PS借鉴了芬兰的例子,芬兰十年来的就业率已经提高了20个百分点。 PS显示养老金可能获得60亿美元的收入。关于退休的法定年龄问题,PS建议维持60年,同时通过保险机制“激励那些可以工作更长时间的人”。预计将从2025年延长缴款期。

作者:仇纤